寿县迎河中学2025年度工作计划

寿县迎河中学2025年度工作计划

一、指导思想

以党的教育方针为指引，全面贯彻落实立德树人根本任务，坚持“以德立校，以规治校，质量兴校，特色强校”理念，紧扣时代发展脉搏，不断强化常规管理，科学谋划2025年度各项工作，致力于提升学校办学内涵，不断提高教育教学质量，促进学生全面发展。

二、工作目标

1.教育教学质量提升

强化教学常规管理，确保各学科教学质量稳步提高，高中考成绩在全县同类学校排名中保持领先地位。推进课程改革，构建高效课堂，提高课堂教学效率，培养学生的创新思维和实践能力。加强教师队伍建设，提升教师专业素养和教学水平，打造一支高素质、专业化的教师队伍。

2.学生全面发展促进

深入开展德育工作，培养学生良好的思想道德品质和行为习惯，提高学生的综合素质。加强体育、艺术、科技等特色教育，丰富校园文化生活，促进学生个性化发展。关注学生心理健康，建立健全心理健康教育体系，提高学生的心理素质和抗挫折能力。

3.学校管理优化

完善学校管理制度，提高学校管理的规范化、科学化、精细化水平。加强校园安全管理和校园文化建设，营造安全、文明、和谐的校园环境。深化家校合作，形成教育合力，共同促进学生成长。

三、具体措施

（一）加强理论学习，提高队伍素质。深入学习贯彻党的二十大和习近平系列重要讲话精神，扎实开展主题教育，推进党风廉政建设，加强学校领导班子的思想和作风建设，提高领导水平，提高工作效能，增强工作效力。  

（二）抓实德育工作，注重育人效果

1.加强师德师风建设，关爱学生，为人师表

通过教育引导、学习培训和考核奖惩等形式加强教师队伍建设，让每一位教师关心学生、理解学生、尊重学生，时时为师，处处为友。

2.育人为本，德育为先。在学校建立“德育课程队伍全员化、过程人性化、内容生活化”的德育工作机制，把德育工作内容、过程和目标有机统一起来，与学科教学、各项活动有机结合在一起，确保德育工作的针对性和实效性。充分发挥学生会、社团在德育工作中的积极作用；提高学校德育队伍的整体素质，充分发挥学校、家庭、社会教育的作用，共同构建有力的德育网络，合力营造促进学生健康成长的教育大环境。

3.积极开展“阳光体育运动”，保证学生每天锻炼一小时，让每一位学生都具有健康思想、阳光心态、完整人格。

4.大力推进素质教育。加强和改进思想品德教育，强化学生意识教育，培养学生的社会责任感。深化教育教学改革，注重启发式教学和因材施教，培养学生的创新精神和时间能力。加强心理健康教育和视力保护。

5.加大对留守儿童的关怀与教育。深入开展留守儿童教育专题调研，积极探索留守儿童教育的方法和途径，建立健全留守儿童档案和信息、帮扶制度。认真摸清留守儿童的情况，更新完善留守学生台帐，让他们能体会到关怀与温暖，能更好地投入到学习中。

6.充分发挥家长学校的作用。加强家校联系，发挥家长微信群作用，开好初中学生家长会，使其成为学校育人的重要补充。充分发挥家长学校示范校作用，促进更多家长成为育人导师。

（三）深化课堂教学改革，努力打造高效课堂

1.加强学法指导，积极探索有效学习、高效课堂建设。

引导教师加强学法研究和指导，渗透学校策略，开展有效课堂研究，保证学生有效学习，提高学习成绩。课堂上，教师要结合自己学科的特点，在课前预习、课堂听讲、当堂练习、课后作业和阶段复习巩固等方面，提出具体，明确的要求，要反复强化训练，狠抓落实，直至学生养成习惯。

2.备课坚持“质量第一”，强调实效。以《寿县中小学常规教学管理实施细则》为标准，努力引导教师提高研究教材的意识，认真做好集体备课，强化教研组长职能，充分借鉴网络优质资源，使备课能起到实际作用。

3.细致过程管理，强化教学检查，落实教学“六认真”。

加强对教研活动的指导与管理，对教师的备课教案和学生作业量及批改情况进行定期普查和不定期抽查。普查、抽查做到认真记录，及时公布，并将出现的问题及时反馈，落实整改。扎实开展“推门听课”活动，努力创设互相学习，互相促进，共同提高的教学氛围。

4.发挥骨干教师示范作用，注重培养青年教师。

通过对骨干教师的培养考核，充分发挥其示范带头作用，以点带面，有效地带动周围的老师。规范“师徒结对”形式和要求，帮助青年教师快速成长。

5.加强毕业班工作指导。抓好毕业班教育管理的全过程。发挥毕业年级组和包保领导的作用，狠抓毕业班教育教学常规管理，做到抓早、抓实、抓好。针对新高考，加强对高三年级学生的思想教育，有计划，有针对性的开好高三、九年级学生会、教师会及阶段性的学情分析会，广泛收集信息，研究教材和教学策略，全面提升高、中考成绩，并提前谋划下一年复习备考。

6.加强招生力度，稳定办学规模

坚持以“提高质量，稳定规模，发展内涵，打造特色”为宗旨，坚定质量是生存的重要前提的信念，探索初中招生办学新思路，拓展招生渠道，提高初中招生人数；优化高中招生办法，确保高中部规模稳定。

7.重视校本研修和培训工作。由教导处主导，教科室牵头，结合本年度校本研修的专题，积极通过集体备课、专题研讨等多种形式，把校本研修工作落到实处，力求收到实效；积极组织教师参加集中培训、外出研教研学活动，做到全员参训，全员合格，确有实效。

（四）进一步提高教师队伍的整体素质

1.加强师德师风建设，建立健全师德师风考核评价制度。贯彻落实《中小学教师职业道德规范》，倡导“学高为师，身正为范”的高尚精神。认真开展“争做人民满意的教师”活动，提高教师的思想政治素质和职业道德水平，全面提高教师的素养。

2.加强班主任队伍建设。促使班主任做好学生的教育引导工作，协调好各科任教师共同做好教书育人工作，强化班主任与家长的联系，通过多种形式与每位学生家长经常沟通。坚持班主任双周例会，创新班主任工作新思路，加强班主任管理，通过举办班主任工作事迹会、经验交流会形式，互相借鉴，互相促进，提高班主任素质和工作能力。

（五）积极开展平安和谐文明校园创建活动

1.全面加强安全教育，上好“开学安全第一课”。建立安全隐患定期排查和流动排查相结合的工作机制，重点抓好学生防震减灾、道路交通、食品卫生、疾病防控、防火、防电、防溺水、防践踏、防校园欺凌等安全知识及警示教育。继续开展紧急避险、自救自护演练，提高师生安全意识和避险能力。

2.切实加强师生生命教育和心理健康教育。倡导和培育尊敬师长、关心同学、热爱学校、热心公益的优良校风。形成蓬勃向上、文明和谐的校园文化。加强校风、教风、学风建设，引导师生树立正确的思想信念和遵纪守法、团结向上、互相关心、互相协作的良好风尚，形成教职工之间、师生之间、学生之间互助友爱、和睦共处的人及关系。

3.加强传染病防控工作，严管校门，积极开展传染病预防知识宣传，定期进行校园消杀，督促师生做好个人防护措施。

4.构筑安全体系，打造平安校园。完善安全管理制度，压实责任，构筑校园安全体系，落实人防、物防、技防措施；坚持隐患排查和及时整改制度；与所有教师签订安全责任状，确保不发生安全责任事故。每周进行至少一次安全隐患排查工作，切实加强监察与预防工作。

（六）加强后勤工作，落实保障机制

1.加强财务管理基础工作，依法设置会计账簿，明确核算流程，规范会计行为。加大对后勤职工的考核力度，绩效工资实行考核评审制。

2.进一步规范收费行为。收费做到公开收费政策、公开收费项目、公开收费标准、公开收支账目等，严格收费管理，厉行节约，注重开源节流，增收节支，不断改善学校环境和教职工福利。

3.认真落实教育民生工程。完善义教经费保障机制，建立健全救助贫困生制度，积极做好普通高中家庭困难学生国家资助、校内资助，开辟学生就学“绿色通道”；继续建好用好“留守儿童之家”，为留守儿童健康成长营造良好的学习和生活环境。抓好食堂自主经营管理，规范实施学生营养改善计划，认真抓好“营养午餐”工作。

4. 积极推进项目工程建设，进一步改善办学条件。认真实施维修改造项目工程，用好维改项目资金，及时维修学校基础设施，认真实施校园绿化，推进新教学楼建设工作。

（七）落实校务信息公开，推进依法治校进程

1.借助寿县政府网平台，以校务信息公开为窗口，切实推进校务公开工作，积极宣传学校办学过程和成果，接受社会监督，维护公平正义。加强迎河中学公众号建设和管理，提升服务和宣传功能，共同为学校的持续发展提供正能量。

2.切实开展“六五”普法工作。把法制报告会、警示教育会和课堂法律学习结合起来，加强师生的普法教育，认真做好普法情况验收工作。积极推进依法行政，依法治教、依法治校，努力保持全国“零犯罪学校”荣誉。

3.狠抓制度落实，推进学校的民主政治建设步伐。充分发挥工会、教代会民主参与、民主管理、民主监督的职能作用，调动师生参与学校管理的积极性和创造性，营造和谐、民主管理氛围。

学校将定期对工作计划的执行情况进行总结和反思，及时发现问题并加以改进，确保工作目标的顺利实现。同时，积极借鉴其他学校的先进经验，不断创新工作方式和方法，推动学校各项工作再上新台阶。

寿县迎河中学

2025年1月

附：学校工作行事历

寿县迎河中学2025年度工作行事历